Дисципліна: Економіка охорони здоров’я

Обсяг дисципліни, годин (кредитів ЄКТС): 120 (4).

Мета дисципліни: формування у слухачів сучасних теоретичних і практичних знань, умінь і навичок із комплексних професійних знань із основ економіки охорони здоров’я

Завдання дисципліни:

опрацювати базові економічні концепції та теорії, що лежать в основі економіки охорони здоров'я, такі як поняття вартості, попиту, пропозиції та ринкової рівноваги в контексті охорони здоров'я;
дослідити історію розвитку системи охорони здоров'я в Україні та в міжнародному контексті, з акцентом на економічні аспекти;
зробити порівняльний аналіз різних моделей систем охорони здоров'я, зосередившись на їх економічних особливостях та ефективності;
проаналізувати вплив державної політики та законодавства на економічні аспекти охорони здоров'я, включаючи фінансування, доступність та якість послуг;
вивчити систему організації фінансування охорони здоров'я, включаючи роль страхування, державних програм та приватного сектору;
провести аналіз витрат та їх вплив на економіку;

Попередні умови для вивчення даної дисципліни:

Дисципліна «Економіка охорони здоров’я» має міждисциплінарний характер. Вона інтегрує відповідно до свого предмету знання з інших освітніх і наукових галузей: юридичних, філософських, політологічних, соціологічних, економічних, психологічних, кадрознавчих тощо.

Навчальні цілі дисципліни полягають у формуванні у студентів:

інтегративної компетентності: Здатність розв’язувати складні задачі і проблеми в галузі менеджменту або у процесі навчання, що передбачають проведення досліджень та/або здійснення інновацій, які характеризуються невизначеністю умов і вимог.

загальних компетентностей:

Здатність до спілкування із представниками інших професійних груп різного рівня (з експертами з інших галузей знань/видів економічної діяльності).

Навички використання інформаційних та комунікаційних технологій.

Здатність до саморозвитку, навчання упродовж життя та ефективного самоменеджменту.

фахових компетентностей:

Здатність створювати та організовувати ефективні комунікації в процесі управління.

Здатність використовувати психологічні технології роботи з персоналом.

Здатність аналізувати і структурувати проблеми організації, приймати ефективні управлінські рішення та забезпечувати їх реалізацію.

Програмні результати навчання:

Критично осмислювати, вибирати та використовувати необхідний науковий, методичний і аналітичний інструментарій для управління в непередбачуваних умовах.

Проєктувати ефективні системи управління організаціями.

Мати навички прийняття, обґрунтування та забезпечення реалізації управлінських рішень у непередбачуваних умовах, враховуючи вимоги чинного законодавства, етичні міркування та соціальну відповідальність.

Організовувати та здійснювати ефективні комунікації всередині колективу із представниками різних професійних груп та в міжнародному контексті.

Демонструвати лідерські навички та вміння працювати в команді, взаємодіяти з людьми, впливати на їх поведінку для вирішення професійних задач.

В результаті вивчення дисципліни студент повинен

знати:

знати особливості ринку медичних послуг;
закономірності та концептуальні положення фінансування системи охорони здоров’я в умовах ринкової економіки
знати принципи ціноутворення та методи оплати послуг у сфері охорони здоров’я

вміти:

аналізувати економічну ситуацію та проводити економічний аналіз системи охорони здоров’я, лікувально-профілактичних закладів;
використовувати підходи до стримування витрат та управління обмеженими ресурсами в охороні здоров’я;
оцінювати різні програми в галузі охорони здоров’я на основі диференційованого аналізу витрат;
розробляти пропозиції щодо застосування на практиці механізмів державного управління при формуванні політичних та управлінських рішень в охороні здоров’я;
застосовувати набуті аналітичні знання для здійснення організаційно-правової реформи закладів охорони здоров’я та запровадження контрактних стосунків;
вміти вести переговори та розробляти договори між замовниками та виконавцями на основі використання науково-обґрунтованого світового та вітчизняного досвіду;
оперувати різними технологіями та методиками розрахунку витрат у галузі охорони здоров’я

Зміст дисципліни (тематика):

Змістовний модуль 1. Теоретичні основи економіки охорони здоров’я

Тема 1. Концептуально-теоретичні засади економіки охорони здоров’я.

Предмет, базові питання та інструменти економіки охорони здоров’я. Здоров’я, медична допомога та медична діяльність: економічні засади. Соціально-економічна природа медичної діяльності та ін.

Тема 2. Основи економічної теорії та ринок охорони здоров’я.

Загальна характеристика джерел фінансування охорони здоров’я. Фінансування із загальних податкових надходжень. Ринок охорони здоров'я. Приватне медичне страхування. Асиметричність інформації в охороні здоров’я. Аналіз використання медичної допомоги.

Тема 3. Роль держави та ринку в охороні здоров’я.

Роль держави в ринковій економіці. Неспроможність ринків охорони здоров’я функціонувати ефективно як підстава для державного втручання. Рівні, типи та форми втручання держави. Вплив медичного страхування на використання медичної допомоги та прийняття рішення щодо купівлі страхового полісу.

Тема 4. Концептуально-методологічні засади аналізу державної політики з перебудови галузі охорони здоров’я.

Еволюція суспільних потреб та перебудова галузі охорони здоров’я. Підходи до аналізу системи охорони здоров’я та тенденції їх реформування. Механізми державного управління перебудовою галузі охорони здоров’я: загальні засади. Передумови запровадження загальнообов’язкового державного соціального медичного страхування в Україні. Взаємоузгодження зовнішньої і внутрішньої організації закладів охорони здоров'я.

Тема 5. Регулювання як механізм державного управління охороною здоров’я.

Сутність державного регулювання охорони здоров’я. Потреба та проблеми державного регулювання. Основні види державного регулювання в охороні здоров’я. Рольова гра «Проведення переговорів та укладання контракту між фондом обов’язкового медичного страхування (управлінням охорони здоров’я) та медичним закладом». Методи оплати надавачів медичних послуг. Стратегія і тактика удосконалення системи оплати надавачів медичних послуг як механізму державного управління.

Тема 6. Управління обмеженими ресурсами.

Контроль за витратами та підвищення ефективності розподілу ресурсів. Необхідність в ефективному використанні обмежених ресурсів. Міжнародний досвід управління обмеженими ресурсами в охороні здоров’я. Визначення пріоритетів як стратегія ефективного розподілу обмежених ресурсів. Доказова охорона здоров’я як інструмент прийняття раціональних рішень в охороні здоров’я.

Тема 7. Методи оплати надавачів медичних послуг. Ціноутворення в охороні здоров’я.

Медична послуга. Методи оплати медичних послуг. Переваги і недоліки ринку системи охорони здоров’я на національному і муніципальному рівнях. Поняття медичної допомоги і медичної послуги

Види робіт: лекційні та практичні заняття, самостійна робота

Форма підсумкового контролю: залік.