Дисципліна: Основи психологічної експертизи

Основи психологічної експертизи

Обсяг дисципліни, годин (кредитів ЄКТС): 5 (150).

Мета дисципліни: навчити здобувачів основам здійснення психологічної експертизи як особливого виду професійної діяльності, спрямованого на вирішення різноманітних психологічних проблем.

Завдання дисципліни:

- Методичні – навчити використовувати знання різних галузей психології, психодіагностики, психокорекції для здійснення основних видів експертної діяльності.

- Пізнавальні – розкрити теоретичні питання, що стосуються загальних організаційних особливостей психологічної експертизи, а також психологічні характеристики окремих категорій осіб, які стають об’єктами експертизи.

- Практичні – здобувачі мають навчитися використовувати різноманітні методи та методики для здійснення задач експертизи, вільно володіти психодіагностичним інструментарієм та навичками складання експертних висновків.

Попередні умови для вивчення даної дисципліни: Матеріал, що викладається у навчальній дисципліні «Основи психологічної експертизи», спирається на досконалу теоретичну підготовку, на систематизоване та структуроване знання всіх галузей психологічної науки. В цьому випадку суттєве значення має успішність вивчення здобувачами всіх професійних дисциплін попередніх циклів та досвід проходження виробничих психологічних практик.

В результаті вивчення дисципліни студент повинен

знати:

- соціально-психологічний стан суспільства, психологічні особливості різних соціальних груп та об’єднань;

- особливості клієнта, закономірності психічної діяльності, типи, характер, психічні стани, чинники, що впливають на якість функціонування психіки людини у різних видах життєдіяльності.

вміти:

- складати соціально-психологічний проект розвитку особи, трудової групи, проводити психологічний аналіз змісту, процесів і результатів діяльності;

- впроваджувати програми діагностики та корекції психологічного клімату у колективі, аналізуючи конфліктні ситуації у колективі; аналізувати соціальні та психологічні проблеми зайнятості, приймати участь у розробці стратегії по роботі з персоналом;

- проводити соціально-психологічний тренінг з метою підвищення комунікативної компетентності, успішності ведення переговорів, розв’язання конфліктів, ефективності  публічного виступу, дискусі;

- збирати, аналізувати та узагальнювати нормативні психологічні вимоги та рекомендації. Створювати банки даних;

- здійснювати інженерно-психологічний, ергономічний аналіз об’єктів виробничої сфери, застосовуючи методики проведення психологічної, ергономічної експертизи;

- порівнювати отримані дані психологічної експертизи з нормативними вимогами та рекомендаціями;

- брати участь у проведенні психологічного консультування та збору первинних даних для проведення психологічних експертиз.

Зміст дисципліни (тематика):

Модуль 1. “Методика проведення психологічної експертизи у різних галузях психології”

Тема 1. Предмет і завдання психологічної експертизи

Тема 2. Основні проблеми, що потребують психологічної експертизи

Тема 3. Експертиза у системі освіти

Тема 4.Експертиза рекламної продукції

Тема 5. Експертиза поліграфічної та кінематографічної продукції

Тема 6. Судова експертиза

Модуль 2. “Технології проведення психологічної експертизи та її види”

Тема 7. Методика підготовки до проведення психологічної експертизи

Тема 8. Методика діагностування в контексті психологічної експертизи

Тема 9. Аналіз, узагальнення, оцінювання даних експертизи

Тема 10. Формулювання експертного висновку й оформлення документів з експертизи

Види робіт: лекції, практичні, модульні контрольні роботи.

Форма підсумкового контролю: залік.