Дисципліна: Соціальний капітал і соціальна активність особистості

Кількість годин (кредитів ЄКТС): 150 (5)

Мета: здобуття майбутніми фахівцями знань про загальні закономірності соціального капіталу та специфіки даного процесу в Україні в сучасних умовах і, спираючись на знання, навички та уміння з інших навчальних дисциплін, сформувати навички та вміння практичного їх застосування у майбутній професійній діяльності.

Результати навчання за навчальною дисципліною:

знати:

• теоретичні основи соціального управління;
• функції, організаційну структуру та особливості юридичного статусу і систем управління;
• прийоми і методи паблік рилейшнз;
• роль соціального партнерства в сучасній Україні;
• сучасні тенденції організації соціального управління в Україні.

вміти:

• практично застосувати отримані знання, навички та вміння з соціального управління у професійній діяльності;
• застосувати отримані знання, навички та вміння у власному вдосконаленні, професійній та громадській діяльності;
• проаналізувати основні критерії і показники оцінки ефективності діяльності керівників;
• розкривати аспекти сутності соціального партнерства.

Зміст дисципліни (тематика):

1. Загальні засади дисципліни.
2. Структура, функції та основні категорії соціального управління.
3. Методологія і методи психології управління.
4. Методи соціально-психологічних досліджень управлінської діяльності.
5. Психологія особистості керівника.
6. Психологічні особливості стилів керівництва.
7. Психологічна структура управлінської діяльності.
8. Соціально-психологічні параметри управління.
9. Психологія конфліктів в управління та шляхи їх розв’язання.
10. Психологічні особливості освіти, навчання та формування управлінських кадрів.
11. Стратегії і тактики розв’язання управлінських задач.
12. Психологічне консультування в управлінській діяльності.